Ligeti György, PhD
A munkahely világa éppen olyan színpad, mint az élet összes más területe. Mindenki színész, aki illúziót kelt, és egyben néz? is, aki mások és a ...
mipszi.hu
Kevesebbet keresnek, kevésbé mobilisak, kevésbé kényelmesek
A nemek közötti bérkülönbség régóta téma. De mi a helyzet jelenleg, hogy alakul ez a különbség európai szinten és Magyarországon? Hogy alakul a n?k ...
A világ egyik legismertebb írója egyben hosszútávfutó, s noha feln?ttként kezdte a sportot, negyvenéves kora fölött lefutotta a maratoni távot. ...
Kisvendégl? mindössze néhány asztallal; egyedi bútorokat gyártó asztalosüzem; három testvér által alapított szoftvercég. Reneszánsza van a kisméret?, ...
A munkahelyeken számos esetben felmerül az a kérdés, hogy melyik a hasznosabb: ha egy kollega mindenhez ért egy kicsit, vagy van egy sz?k terület, ...
Zelena András PhD
Kreativitásösztönzés másként
John Smith egy multinacionális cég fels?vezet?je, 47 éves. Az Oxfordon szerzett közgazdász és MBA végzettséget koncentráció-management területén, ...
Az itthoni egészségügy helyzetét nem kell bemutatnunk, rengeteg szó esik a hálapénz visszáságairól, az orvosok elvándorlásáról, a várólistákról, ...
Dr. Juhász Ezsébet
A hétköznapokban, baráti, jó ismer?si vagy f?nök-alkalmazott/munkatárs szituációban gyakori, hogy az elképzeléseket, elvárásokat nem – vagy csak ...
Uj Anikó
A munkahelyváltás, el?léptetés egyik természetes velejárója a változással kapcsolatos izgalom: hogyan állom majd meg a helyem? Meg tudok-e felelni az ...
Szembe kell néznünk önmagunkkal és meg kell tudnunk határozni: pontosan mit is várok el magamtól és a környezetemt?l az új munkával kapcsolatban? Mit ...
Fenn lehet-e egyáltalán tartani a barátságot, ha az egyik félb?l a másik f?nöke lesz? Az ilyen helyzetekben keletkez? problémák alapvet? oka, hogy a ...
Dr. Purebl György Prof.
Újrakezdés a munka elvesztése után
1967-ben Thomas Holmes és Richard Rahe amerikai pszichiáterek fejlesztették ki a skálát az életesemények és a betegségek kapcsolatának vizsgálatára. ...
Szabó Vivien
Függ?ség, amiért nem jár büntetés
A munkamánia, más szóval workalcoholism vagy workaholism olyan szenvedélybetegség, melyben a munka szinte „drogként” funkcionál, háttérbe szorítva az ...
Ranschburg Zoltán
Beszélgetés dr. Bagdy Em?kével
A pszichológia az utóbbi id?kben minden magyar egyetemen slágerszak. Sok ezer diák dönt úgy évr?l évre, hogy a lélekgyógyászatot választja ...
Dr. Purebl György Prof., Pilling János
(De mi jön utána…?)
„Tévedni emberi dolog.” Ez a gyakran hangoztatott mondás azt tükrözi, hogy kultúránk viszonylag leegyszer?sítve gondolkodik arról, mi történik akkor, ...
Bakó Boglárka
A roma n?k és a munkapiac*
Félig nevetve, félig dühöngve meséli, hogy az állásinterjú készít?je négyszemközt hangsúlyozta neki, azért ?t veszi fel, hogy ne az el?térben ...
Dr. Pintér Judit Nóra
Joe, a gépek pszichológusa
Csíkszentmihályi beszámol egy Joe nev? amerikai munkásról, aki sok szempontból egyedülálló volt a gyárban, ahol dolgozott. A pszichológus és kollégái ...
Juhász Márta
A társas lazsálás jelent?sége a munkahelyen akkor mutatkozik meg igazán, amikor a dolgozóknak csoportban kell dolgozniuk. Jól ismert példa az ...
Mindennapi Pszichológia
Beszélgetés Palotai Gabriella pszichiáterrel a coachingról, a vezet?k lelki edzésér?l
Azt tapasztalom, hogy sokakból hiányzik a bajokkal való pozitív szembenézés, és kicsi a megküzdési repertoár. De ismerek vállalatvezet?t is, aki azt ...
dr. Révész Margit
A method acting megjelenése és hatásai a mindennapi életünkben
A method acting módszerét alkalmazó színészek tudatosan elnyomják önazonosságukat, hogy egy másik karakterré váljanak – mindez még úgy is megterhel?, ...
Dr. Horváth Dóra
Megérzések kontra racionalitás a tárgyalóteremben
Mindennapi életünkben másodpercenként száz és száz információ irányul felénk, amelyek arra késztetnek, hogy gyors döntéseket hozzunk. Képtelenek ...
Limpár Imre
A szituatív önbizalom nyomában
F?h?sünk átlagos munkavállaló, akár mi is lehetnénk. Egy mezei kedden mit sem sejtve ül az asztalánál, második reggeli kávéját hörpölve. Az óra ...
Válogatott tartalmakat és fontos újdonságokat küldünk közvetlenül e-mailben, hogy ne maradjon le semmiről.
Adja meg az e-mail címét, és küldjük a legfontosabb tartalmakat.